原標題：釋放職工消費潛力 助力經濟社會發展（引題）

黑龍江省總下發提振消費十二項措施（主題）

中工網訊（工人日報—中工網記者張世光）5月29日，黑龍江省總工會舉行以“圍繞中心服務大局 工會助力提振消費”為主題的新聞發布會。黑龍江省總辦公室印發《黑龍江省工會實施提振消費行動的十二項措施》（以下簡稱措施），從提高慰問標準、開展文體活動、助力文旅經濟等多方面推動釋放職工消費潛力，助力經濟社會發展。

措施中，黑龍江省總對2018年制定、2022年修訂的《黑龍江省基層工會經費收支管理辦法》中的相關內容進行了調整。例如，“基層工會在重大節日（傳統節日）可以向全體會員發放節日慰問品，每位會員年度發放節日慰問品總額從不超過1500元提高至不超過1800元；會員生日慰問標準由每人每年不超過200元提高至不超過300元”。

措施提出，工會會員符合政策生育頭胎，可以給予不超過500元的慰問品或慰問金，生育二胎及以上的，每次可分別給予不超過1000元的慰問品或慰問金，并明確“男女雙方均可享受”。

措施還提出基層工會可結合實際在現行規定基礎上每年發放一次“年人均不超過300元（限期使用）”的工會消費券，用于購買日用消費品和文化旅游產品等，措施明確“鼓勵縣級以上工會與文旅部門合作，推出針對職工的文旅優惠政策和專屬旅游產品”。

同時，措施規定，基層工會采取線上或者線下的方式組織會員觀看電影、文藝演出、體育比賽，購買當地公園年票、跨區域旅游景區門票或年票；縣級以上工會可使用工會經費，持續組織面向革命烈士、困難職工、新就業形態勞動者、農民工、邊境職工、少數民族職工等六類群體子女參加的“工會夏令營”研學活動。

據介紹，2025年，黑龍江全省各級工會計劃投入6000余萬元，擬開展療休養和健康體檢活動規模達25萬人天，預計帶動消費1.2億元。

措施對經費使用的標準制定了明確范圍，如“不得以健身預付卡形式發放會員”“不得購買國家禁止的風景名勝區門票或年票”等。措施在執行過程中應嚴格遵守中央八項規定精神，加強措施落實情況的監督檢查。